崗位職責:
1.負責對批量團辦方案式營銷目標企業進行貸前檢查,充分了解營銷企業資質情況。
2.負責進行分行團辦企業批量進件后的跟蹤管理。
3.合法合規開展信用卡營銷工作,認真履行各項盡職調查職責。
薪資福利及職業發展規劃:
薪酬構成:基本工資+職務津貼+傭金提成+半年獎+年終獎
◆五險一金:健全的社保公積金體系——養老+醫療+工傷+失業+生育+住房公積金(入職即繳)
◆節日慰問:每年享受國家法定節日過節慰問禮品
◆生日慰問:每年均可享受優質的生日禮品福利
◆高溫津貼:每年享受長達5個月的防暑降溫補貼
◆員工體檢:每年享受一次免費體檢
◆團建福利:每年均可參加公司組織的大型戶外拓展活動,及豐富的體育文藝類集體活動,為員工提供寬廣的發揮個人特長的舞臺
◆常規福利:可享受法定節假日、年假、婚假、產假、陪產假、哺乳假等節假日福利
◆晉升通道:銷售代表—銷售主管—銷售管理主管—銷售團隊經理,個人能力突出及業績優秀者,均有機會逐級參加競聘并轉為正式編制。
崗位要求:
1、全日制大學??萍耙陨蠈W歷;
2、具有主動營銷意識和能力;思路清晰,開朗外向,溝通能力強;
3、對合規及風險控制有較高標準;
4、具備信用卡從業經驗或銀行工作經驗者優先考慮;
5、有志從事營銷工作,愛崗敬業,遵紀守法,有責任心,吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力。
6、有氣排球、羽毛球等運動特長者優先。
7、年齡20-35歲。
上海浦東發展銀行股份有限公司(簡稱“浦發銀行”)信用卡中心成立于2004年1月,是浦發銀行設立的專業從事信用卡業務的直屬經營機構,也是國內最早獲得金融許可證的信用卡中心之一。浦發銀行信用卡中心秉承“就要多一分”的品牌理念,致力于信用卡專業化管理和運作,為國內的消費者帶來更多、更先進的信用卡產品和功能。
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